Если компания планирует целый год сотрудничать с временно пребывающим иностранцем, то ей выгоднее не заключать с ним один договор на весь срок, а сначала подписать контракт менее чем на шесть месяцев. В таком случае налогоплательщик получит отсрочку по уплате страховых взносов на целые полгода.
Дело в том, что с 2013 года за временно пребывающих иностранцев нужно платить страховые взносы в ПФР, если в течение года с ними заключено несколько трудовых договоров в общей сложности на шесть месяцев или более ( ст. 3 закона от 03.12.12 № 243-ФЗ, п. 1 ст. 7 закона от 15.12.01 № 167-ФЗ, п. 15 ч. 1 ст. 9 закона от 24.07.09 № 212-ФЗ ). Тариф для начисления страховых взносов не зависит от года рождения этих лиц и равен тарифу, установленному для граждан России на финансирование страховой части пенсии – 22 процента ( п. 2 ст. 22.1 закона от 15.12.01 № 167-ФЗ ). При этом страховые взносы в фонды социального и обязательного медицинского страхования не уплачиваются.
Таким образом, у компании появится возможность отсрочить уплату страховых взносов. Перечислить их за весь период действия первого договора нужно будет только при заключении второго контракта с иностранцем. Причем без штрафов и пеней, как подтвердили чиновники из Минтруда в частной беседе.
Источник: статья 3 Федерального закона от 03.12.12 № 243-ФЗ